【12/4直播】國際挖角+少子高齡化，台灣科技人才優勢現隱憂？

談科技創新最重要的是人才，台灣高科技產業在世界佔有重要地位，其中包含豐沛質佳的工程師與國際人才，近來吸引國際大廠紛紛來台搶人才。

但台灣面臨少子化問題嚴重，大學新生數逐年減少，留美人數也和鄰近各國差距加大，產業界也普遍擔心未來找不到好的科研人才。

為了吸引人才，可從提供更好的待遇著手，就必須讓更多的產業和企業提高附加價值，進而提高人均獲利。但，該如何從科研創新帶動產業與企業的價值提升？

隨著人工智慧、物聯網、5G、機器人等科技蓬勃發展，但面對中美大國的發展強勢和速度，台灣是否有機會建立差異化，發展出小國大戰略？

《DIGITIMES 電子時報》本次12/4早上10點的直播，邀請到台灣人工智慧學校營運長蔡明順、開必拓數據創辦人暨執行長孫逢佑、台大資工系助理教授陳縕儂，來剖析台灣科研創新人才的機會和挑戰！

來賓介紹：

來賓：台灣人工智慧學校營運長蔡明順
台灣人工智慧學校是台灣AI人才搖籃，在校負責管理校務發展，協助課程規劃，促進人才與機會媒合，推動產業AI化生態系統鏈結。曾擔任SAP大中華區資深副總經理，Oracle美商甲骨文應用軟體部副總經理，Teradata 美商天睿公司資深業務協理。在大數據、資料分析、數位轉型、資訊科技等領域擁有豐富的產業經驗。

來賓：開必拓數據創辦人暨執行長孫逢佑
開必拓是專注於提供智慧製造AI方案的傑出新創企業，重視工業中機器視覺以及數據分析，並能客製化用於不同產業。團隊成員多半來自於麻省理工、卡內基美隆大學等AI名校，並從美國矽谷返台。2018年獲選nVIDIA Inception Partner，2019年接受矽谷創投的A輪注資。

來賓：台大資工系助理教授陳縕儂
畢業於人工智慧領域全球最頂尖的卡內基美隆大學電腦科學博士，放棄美國微軟研究院年薪千萬的工作機會，回台從事人工智慧研究，專長包含語言理解、對話系統、機器智慧、自然語言處理等，是台大資工系歷來最年輕教師。2018年成為科技部年輕學者養成計畫-愛因斯坦培植計畫得主。

主持人：DIGITIMES副總經理黃逸平
經歷中研院資科所研究助理、園區8吋晶圓廠工程師，1998年加入DIGITIMES擔任產業分析師，之後陸續帶領半導體研究團隊、通訊研究團隊、國際新聞中心與研究中心。始終相信內需市場之於產業發展的策略性角色，目前正積極促進垂直生態系的「共好」發展，協助產業和新創攜手合作。