日本高科技中小企業 缺乏明確接班制度
- 范仁志/綜合報導
對於二次大戰後創業的企業而言,現在均面臨接班問題,上市企業即使沒有明訂接班制度,也還有上市公司的法規與外國的規範習慣可以依循,但中小企業就比較麻煩。日本財經雜誌鑽石周刊(Diamond)便報導2個實例,說明國際注目的中小企業接班會碰到的狀況。
會員登入
會員服務申請/試用
申請專線:
+886-02-87125398。
(週一至週五工作日9:00~18:00)
+886-02-87125398。
(週一至週五工作日9:00~18:00)
關鍵字