T型人」也就是兼具知識廣度與深度的人才，兼具專通一門學問的「專才」和博學多聞的「通才」兩者的優點。這樣的人才，能統整不同學科、產業、技術、議題或國家文化等專業的人，往往可信手捻來多種知識並從中辨識出模式，能把存在於不同領域的點連結起來，或是繼續深入鑽研某個領域以完善思考深度。
創新需要T型人才 兼具通識與專業能力
從「1萬小時成專家」到「刻意練習」的學習理論，雖然被大眾奉為專家養成的圭臬，但創新最需要的「T型專家」養成法，走的卻是另一種路徑，是所有創新團隊都必須善加運用的... 創新能在市場大賣的五大要點
擁有強大的創造和創新能力固然可喜，但要把源源不斷的點子商業化以及推廣，卻是另一個挑戰。芝加哥西北大學Kellogg商學院提出五大重點，協助創新者取得市場成功以及維...
