三星半導體獎金戰延燒全產業 韓企恐陷「分紅通膨」困局
- 范維君／綜合報導
三星電子（Samsung Electronics）勞資談判在南韓政府介入後雖已重啟協商，但圍繞「營業利益一定比例」作為績效獎金財源的爭議，正從單一企業的薪酬問題，快速升高為南韓產業界共同面臨的制度警訊。工會主張提高分紅比例，資方則憂心三星...
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